承擔成綿樂項目施工任務的六公司成綿樂項目部，為深入貫徹股份公司、局和公司組織開展的貫徹全國鐵路施工領域“大檢查、大反思”活動安排，利用雨雪天和晚餐后休息時間，分批分期組織全體參建員工和外部勞務隊伍進行有針對性的安全質量教育培訓活動。

在2013年1月11日舉行的培訓班開班儀式上，六公司副總經理兼成綿樂項目經理李友金親自組織開班授課，并對辦好這次全員培訓的重要性進行了重點闡述：“12.25事故通報已經組織了學習傳達，雖然我們項目部沒有進行隧道、爆破施工，這并不代表我們就沒有安全隱患，我們全體員工必須從思想認識上徹底摒棄麻痹大意思想和僥幸心理；安全工作是事關企業、家庭和我們每一個人生死存亡的大事，必須時時刻刻高度重視、抓實抓好；我們必須通過這次培訓切實提高我們的現場管控水平和過程防控能力，確保將一切事故苗頭消滅在萌芽狀態。“12.25”事故，再次用血的代價和鐵的事實說明，抓好安全工作是企業生存發展的根本。我們要通過這次事故，深刻反省，認真學習改進，確保我們全員安全防范意識和現場管控能力的不斷提升。”

項目安全總監陳友也結合局、公司有關要求，對項目安全質量工作進行了簡短的總結回顧，并就項目冬季施工中的安全預防、檢查、督導和過程控制提出了具體要求，重點對制梁場、無砟軌道施工中的裝吊作業、機械設備使用、日常和定期檢查等問題，要求各架子隊、班組切實落實技術管理規程要求，落實責任分解，杜絕設備帶病帶傷運行，確保設備人員絕對安全。

此次培訓由項目工會、安質部、團工委、工程部、綜合部負責教材編寫和授課，培訓內容涉及股份公司、局和公司印發的有關群安工作內容、安全風險源辨識、建筑施工安全知識、起重機械安全規程、消防安全知識等，同時收集播放了建筑行業近年來發生的典型安全、質量和機械設備事故專題片，并結合項目施工特點組織進行有針對性的學習討論，確保典型案列教育收到實效。

為檢驗教育培訓效果并督促參培員工認真學習，項目決定在培訓結束后，分部門、班組和工種組織進行安全質量閉卷形式，考試成績要達到90分以上才算通過，并與2013年一季度的績效工資掛鉤，嚴格兌現獎罰；對沒有通過考試的人員重新組織培訓學習，直到全體人員通過為止。

通過此次全員安全質量培訓，強化了項目全體參建人員的安全質量意識、責任意識，明確了安全質量職責，進一步提升了全員“重預防、強管控、保過程”的安全主動防控能力，達到了預期的目標和效果。下一步，項目還將結合施工現場實際，針對各工序、工種、崗位特點繼續深入開展個性化的安全質量細化學習培訓，著力提升項目全員整體安全、質量防控水平和防控能力。